回家蹭飯的初級大人？４５歲以下最不想承認的殘酷現實：努力工作不如父母銀行

努力考上好學校，認真工作，生活就能獲得保障——許多年輕人發現，這樣「唯才是用」的精神似乎已然瓦解。

1981年生的英國歷史學家菲爾比（Eliza Filby）在暢銷書《繼承經濟》指出：當代人的機會，往往不在於自己的能力與經驗，而是有無「父母銀行」贊助。學費、頭期款到育兒負擔，家庭財富成為決定階級地位最強大的力量，也為社會帶來新的困局。

菲爾比擁有華威大學當代史博士學位，曾任教於倫敦國王學院，長期為《泰晤士報》撰稿，並為Google、資誠及英國國防部等機構提供關於世代價值觀、工作與財富的專業諮詢。

本文整理《繼承經濟》與菲爾比接受英國律師事務所培訓單位Mishcon Academy專訪內容，點出現代社會不願提及的禁忌，以及由家族積蓄定義的新現實：

---

「繼承經濟」（Inheritocracy）是我刻意挑起討論的一個自創詞，它相對於「唯才是用」（Meritocracy）。核心概念是：我們正在創造一個全新的社會，決定你生活機會的，不再是你賺多少錢，也不再是你學到多少知識，而是你是否能取得「父母銀行」（Bank of Mum and Dad）的支援。

在家庭層面，父母幫助孩子是出於善意與愛；但在宏觀層面，「父母銀行」已經成為一股強大的經濟力量，深刻地塑造了我們的社會結構。

在21世紀，親職變成了一種30年的財務承諾，要付最多錢的時機點，落在小孩18歲之後。這表示，千禧世代對於自己與父母之間關係的定義，與嬰兒潮世代出現斷裂。才經過幾代，多數家庭內的財務流向就已經大翻轉了。

雖然繼承經濟存在些許國別差異，但這樣的現象是全球性的，在世界各地，繼承權都愈來愈重要，並決定著年輕人的機會。

本書的一個核心論點是：嬰兒潮世代是歷史上的例外。我們一直試圖追趕他們擁有的條件，但如今45歲以下的人，並沒有經歷過以下3件事：1、薪資持續上漲；2、可負擔的房屋；3、優渥的退休金。

這3點是嬰兒潮世代獨有的，在他們之前的世代也沒有享受過。接著是X世代，他們也享受到部份紅利，儘管面臨退休金縮水、2008年金融海嘯，以及逐漸走高的房價，但整體來說，他們依然獲得了經濟上的好處。

父母銀行，決定居住與育兒

1980年代以來，年長世代累積了史無前例的巨大財富。這些財富不僅集中在房地產，還有退休金——嬰兒潮世代有一半的財富在退休金裡。在英國，每5個嬰兒潮世代中就有一個是百萬富翁。

(責任編輯 / 吳彥君)