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從彎腰收盤的少年服務生,到執掌萬間客房的頂級飯店執行長。皮金營歷經11間頂級飯店洗禮、四度完成從零到一的籌備戰役。他如何用46年的「走動式管理」,造就台灣連鎖飯店的國旅傳奇?

很少有執行長,是從安全梯「冒出來」的。

在五星級飯店光鮮的大廳背後, 凱撒飯店連鎖執行長皮金營曾經是那個最早到、最晚走的人。清晨7點的出餐尖峰,他穿梭桌邊收盤子;房務最緊繃時,他挽起袖子拆床單。如今,這些動作已不再親手完成,但他仍站在現場,用幾十年累積的「鷹眼」,判讀每一個運作細節。

46年前,他也是那個彎腰收盤子的年輕服務生。從石門芝麻酒店起步,他走過台北來來、知本老爺、西華、娜路彎到墾丁凱撒,一生歷經11間頂級飯店,並從頭開始籌備4間飯店,39歲就當上總經理。

如今,他掌管超過10家飯店、3,300間客房,是台灣本土連鎖飯店版圖最大的掌舵者之一。

「沒有從零到一籌備過飯店,就不能叫Hotelian(飯店人)。」 回首職涯,皮金營傲然一笑:「我這一生在飯店業,算是活得夠豐富了。」

勤能補拙:不畏「Boy桑」標籤,換來的「破格」榮耀

1977 年高中畢業時,皮金營受影集《大飯店》與《檀島警騎》中飯店業光鮮亮麗、英文流利的專業形象吸引,決心投入飯店業。他獨自一人北上,在台北開封街的補習班閉關兩個月。他形容,那是一段「吃牛肉湯麵、酸菜拼命放」省錢度日苦讀英文的日子。

這份「超前部署」,讓他在石門水庫旁的「芝麻酒店」找到第一份工作,也成為當時少數能以英文與外國客人溝通的服務生。

在別人眼裡只是端盤送菜的勞力工作,他卻把它當成一門需要精準計算的服務技術。為了避免送錯餐,他在點餐時便偷偷記錄客人的特徵:長髮、微胖、戴眼鏡,用圖像方式建立自己的「客人資料庫」,確保每一道菜都能準確送到。

當時外貿產業正起飛,親戚笑稱他是「Boy桑」(服務生),他卻毫不在意,反而說:「我每天上班都快樂得不得了。」

這份投入很快被看見。當年台灣兵役長達三年,多數企業不願投資尚未服役的年輕人,但他卻因現場表現突出,成為唯一沒當過兵,卻「破格」晉升為領班的服務生。

「雖然我現在已經當上執行長,也做過副總裁,但當年經理幫我披上西裝外衣那一刻,是我這輩子最榮耀的時刻!」皮金營回憶。

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