大師談LV
作者／李筑音、王曉晴 | 2007-06-01
瀏覽數
1545
“LV這個名詞的重要性，早就由許多國際管理大師所背書。
他們不僅推崇，更各自點出其中的菁華與關鍵，想擔當領航者的大任，不能不知。
有視野的人，才是組織的英雄
傑克．威爾許是奇異公司（GE）第8任執行長，他任內的20年間，一手改造奇異，讓奇異身價暴漲4千億美元，躋身全球最有價值和競爭力的企業之列。
在《致勝》（Winning）一書，他親筆撰寫送給專業經理人的20個建言當中提到，成功的領導人，要能夠清楚勾勒有視野的願景，激勵員工把事情做得更好。
威爾許曾有一句名言：「我是在領導奇異，不是在管理奇異。」他認為，領導者勾勒出視野，用熱情讓員工發光發熱，並且積極的開創新局；管理者只是訂下規章，嚴格的控管員工按表抄課。
威爾許並奉勸所有的讀者：「唯有提供創新想法和視野的人，才是組織內的英雄。」