九成的求職者都靠人脈找工作！建立人脈前你必須懂的１２項原則
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原則7. 參與社交活動，擴展人脈
有時候主動聯絡卻被對方拒絕可能會讓你感到沮喪或是失望，不過參與社交活動就比較不會有這種負面的感受。
「有一位個性害羞的系統分析師，在朋友的婚禮派對上找到了新的工作，」杜飛生涯顧問公司（The Duffy Group）的資深合夥人喬伊．杜飛（Joe Duffy）說道。「他和吧台的酒保聊天，正巧酒保的叔叔在一家電腦公司上班，正在應徵系統分析師。一個星期之內，他就轉換了新東家。」
擔任志工也是建立人脈的有效管道之一，只要時間允許，可以到相關的非營利組織或是協會義務幫忙，例如，如果你的專長在財務領域，可以義務擔任公益組織的會計。不僅可以建立自己的人脈，更可以展現自己的專業能力。
如果你不幸失業了，一時之間也找不到穩當的工作，其實可考慮臨時性的工作。這時候你不應限制太多，只要有任何的工作機會，就應該多多嘗試。
茱蒂．蘿絲瑪琳就曾輔導過一個案例，他在一家大型企業擔任財務副總，被公司裁員後3個月，他接受了一份臨時工作，為企業主管擔任機場接送的司機。「有一次他的乘客正好是一家位在紐約市郊的工程公司的老闆，沒想到對方主動邀請他擔任公司的財務經理。」茱蒂．蘿絲瑪琳說道。
原則8. 保持輕鬆，主動開啟對話
在任何的場合，主動找機會和人談話，不要只是站在角落等著別人來找你。如果你看到有幾個人圍在一起談論，你可以站在這群人的周圍，必定會有人注意到你，邀請你加入。
當然，你必須事先想好一些適合談話的主題。《公關高手》（The Secrets of Savvy Networking）作者蘇珊．蘿安（Susan RoAne）建議，參加任何社交活動之前，一定要瞭解活動的目的與內容。
出發前想想最近有哪些熱門的話題，適合作為開場白。千萬要避免容易引起爭議或是敏感的話題，例如政治、宗教、性別、年齡等。
和對方談話時，眼睛不要四處張望，更不要和每一位經過的人打招呼或是不時看著手錶。即使這段對話對你來說可能沒有任何幫助，還是必須全神貫注，不要讓對方有不好的印象。