當老闆絕不能小氣、對父母務必大方！過年紅包的６大潛規則，體面又入心

春滿人間，福滿門。過年包紅包，是一種祝福，也是一番心意。但是當這個傳統習俗遇上人際關係、個人理財、景氣波動等主客觀議題，「給予」的美好心意要是沒有處理好，常常也會變成是另一種財務壓力！

尤其，如果上班族的年終獎金剛好不盡理想，以致於必須動用緊急預備金，新年喜氣可就頓時從彩色變黑白，讓人「藍瘦香菇」！

過年紅包如何包得體面、包得入心，又不大傷荷包元氣？《Cheers》雜誌綜合專家意見，彙整出「春節紅包6大潛規則」，供大家參考。

潛規則一：春節紅包和平日孝親費是兩碼子事，對父母一定要大方

百善孝為先，即使手頭拮据，過年都要給父母一個大紅包。而且，這筆錢和孝親費不同，不能因為平日給得多，過年就敷衍了事。

為什麼？首先，台灣社會的親戚朋友間難免愛比較，孩子大不大方，更是長輩們的關鍵話題。即使父母親可以體諒兒女賺錢辛苦，但在社交活動中，長期受到「張伯伯」、「李媽媽」的炫耀轟炸，也難免心情不好。

職場達人邱文仁說，爸媽不一定缺錢，但最缺「比較題材」。

說穿了，給父母紅包，就是在給他們炫耀素材，所以在能力範圍內，可以盡量多包。

若真的有經濟困難，不妨「以工代賑」，在農曆假期安排一些貼心小活動，例如，帶爸媽到他們當年戀愛時常去的咖啡廳或餐廳小坐，或是來幾趟近郊踏青小旅行。

這種甜蜜陪伴，炫耀CP值不輸給紅包金額，畢竟有心。

其次，多數父母會以紅包大小來推估兒女的年度財務狀況，若每年金額起伏太大，便可能會造成父母不必要的心理憂慮。所以，自訂一個長期性可負擔的金額，上下波動幅度在10％之間，最能讓父母有安心感。

潛規則二：自家小孩紅包金額，應以建立正確理財觀為考量標準

許多人常會覺得「自己的錢，就是小孩的錢」，紅包反而不知如何給。

雖然每個人的家境不同，出手闊綽程度也有異，但給小孩的壓歲錢，是教育他們正確金錢觀的好機會。不管給大、給小，都不能「給後不理」。小學畢業前，可協助他們開立銀行戶頭，將農曆年間所有收到的壓歲錢統一管理，並保留紅包袋、記下金額，然後協助他們決定花用的方式。