楊定一：不快樂，是21世紀人類的最大危機
作者／林奇伯 | 2017-07-01
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你快樂嗎？為什麼苦苦追求名利成就所帶來的快樂，總是轉眼間就消失不見？為何有些人總是耽溺在不快樂的情緒中，無法解脫？身在焦躁、忙碌的職場上，要怎麼樣才能讓自己保持快樂？
圖片來源：廖祐瑲
對管理者來說，EQ比IQ重要，人愈多，反而愈需要正向管理。
大多數人都不想失敗，希望獲得成就感，主管就需要扮演引導的角色，不斷鼓勵，但鼓勵不能是講空話。
尤其是，現在的年輕人都很聰明，不妨多稱讚、鼓勵，但是要有根據，才會有效果。即使部屬做不好，也別在大家面前公開批評，應該關起門來，私下告訴他哪裡做錯，如此一來，部屬會比較容易接受，並虛心地了解自己不得體的地方。
宇宙是圓的，講出正面話語，最後也會回到自己，形成正向循環；相反的，講負面的話，也是會回到自己，形成負向循環。所以，我會建議管理者多採用正向的管理。
※快樂，是否有公式可以依循？楊定一博士從哲學與靈性的層面切入，和你一起練習，把快樂找回來！更多內容詳見《不合理的快樂 － 存在的喜悅》
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