沒背景、沒經驗、超焦慮怎麼辦？職涯探索從０到１的關鍵

其中，參賽成員也會交換彼此專長。張希慈認為，懂得相互分享是探索職涯非常重要的環節。

「因為職涯探索不只是個人的事，過程中也倚賴很多人幫你一起探索。參與者不是『拿了就走』，也要共學，練習跟其他人分享學習心得。」

第二屆「百工日記」貢獻獎得主吳懷博表示，自己是應屆大學畢業生，在參賽期間內透過半日實習，多方認識了不同的工作。他以自身經驗出發：「建議利用刪去法，從不討厭的事情中去找自己喜歡的事。」

另一位同組參與者周采潔觀察，多數學生在探索階段可能太執著在「唯一一個」對的答案，但是誰說人生真的有個「對的」方向呢？「透過百工日記，是給自己一個動力去做、去嘗試。不要只是閉起門來，覺得不要這個、不要那個，那很可惜，」周采潔說。

追求穩定工作，不如追求穩定地被需要

至於很多人關心「除了公職外，還有哪些是穩定的工作？」張希慈認為，時代不斷變化，事實上，任何工作都不再具有「穩定」的特質。

「不應該再尋找穩定的工作，而是想辦法讓自己能『穩定地被未來的工作需要』，」她指出。

如何被這個世界穩定地需要？張希慈引述創新工場董事長李開復的觀念，有兩項能力是不容易被取代的：創造力與愛的能力。

也就是能夠創造「尚未存在」的事物，以及善於感受、安撫人的感覺與情緒。這兩點較能保障個人在變動中維持競爭力。

還在猶豫著不知道未來想做什麼工作嗎？不如現在就開始探索，起身行動吧。