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在郭良梅的課堂上,座位固定、每堂課小考、且手機不能放桌上。但在大學生社群Dcard,同學對郭良梅的真實評價,卻不見埋怨:「教學方法很多,看出席率看的很重」、「有時候還滿嚴格的,嚴格歸嚴格可是人很好」、「老師的理念就是要我們把底打好,再來學其他的。」除了嚴厲,郭良梅靠什麼讓同學們服氣?
每堂課都小考、手機不能放桌上──嚴格的黑臉老師郭良梅用這3招讓學生服氣

如果學得沒那麼好,就沒有教學機會了嗎?郭良梅給學生的其中一份期末報告,就是找個人教授KK音標,對方可以是家人或是朋友,上課後要考試,全程都要錄音錄影,剪成一份影音報告。

雖然教法衝擊當前崇尚自由的學習氛圍,但郭良梅相信當老師認真上課,學生就能聽得懂,「他們不是聽不懂,只是不想聽,他們覺得上課很無聊,不知道學了用來幹嘛,」她解釋。只要讓學生意識到「學會了一定有用」,動機自然而然增強。

第三招:考到77張證照,讓學生感受學習的熱情

父親是外省老兵,退伍後改開計程車,郭良梅出生時,父親已經51歲,媽媽健康狀況也不佳,從小,郭良梅的家裡重擔就壓在哥哥姊姊身上。在記憶裡,哥哥姊姊成績很好,排行老四的郭良梅成績最差。

但為了讓她繼續念書,兩個哥哥投筆從戎,姊姊則是國中畢業後,放棄第一志願到咖啡店當會計,「我身高不符合標準,不然,原本我也會去從軍,」郭良梅回憶。

這也是為何郭良梅始終堅持外人眼中那套「不合時宜」的老派價值。因為此刻投注的每一分學費,都是翻轉未來人生的可能性。「為什麼我要這麼做?因為我不要學生浪費錢。來念我們學校的,很多都不是有錢的孩子。要不背就學貸款,要不就是中低收入戶,他們的父母賺錢這麼辛苦,孩子卻學不會英文,我不會讓這種事情發生,」她說。

而她自己對學習的熱情,也持續到現在。包括今年暑假考到的航空訂位系統與會議展覽英文管理師證照在內,郭良梅總計拿到77張證照,其中還包括中餐與烘焙丙級烹飪證照、外語領隊與導遊人員(英文)、GCDF全球職涯發展師、電子商務管理師等資格。

除此之外,郭良梅對新型教育工具的好奇心,並不輸給對老派價值的堅持。

她運用在研習過程中學到的遊戲化學習平台Kahoot!,將動詞時態、英文句型等內容設計為搶答遊戲,提高同學課堂互動。

「不要一直寫黑板,要去看現場反應,」郭良梅分析自己的教學模式。許多人看到她的嚴格,卻沒有發覺背後的彈性與實驗精神。郭良梅其實非常在意每個學生是否真的有「學到」。

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