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對很多人來說,創業的過程中,營運計畫書(Business Plan)是不可或缺的一部份。對內,營運計畫書是內部工作節奏的基調;對外,則是與評審、投資人的溝通渠道。
新創創業家必備技能:如何寫好「營運計畫書」,重點是…

我們在做軟體,常常講一句話:我們的使用者永遠不知道需求是什麼,只等到產品做出來後,才會很明確地告訴你「這不是他的需求」。換句話說,營運計畫書裡創業者希望命中的需求,實際上從市場角度可能根本不存在。那新創應該瞄準後再射擊,還是應該射擊後再瞄準?

這是創業家很弔詭的地方,傳統的營運計畫書是先畫靶再射箭,但這件事情有一個先決條件,那就是我能畫得出靶,也就是使用者講得出需求。但在創業時,目標往往不是固定靶,而是戰鬥機,你永遠沒有真的瞄準的一天,而是射擊後跟著目標跑。

這也是營運計畫書最大的麻煩:你要創業家把靶畫得很清楚,但是在創業世界裡,使用者與市場都在漂浮,所以很難。以前創業家要有中長期的計畫,但現在可能2、3個月就要換方向。所以到底是先畫靶再射箭?還是先射箭再畫靶?這很重要。

陳:從我的經驗,營運計畫書不是做一次就完成,甚至可以一直沿用,反之創業者必須不斷地修正。

這個過程有點像寫論文,寫論文之前你會做研究、做實驗,做了無數實驗後,最後終於有了好的實驗結果,才能開始寫論文。但撰寫論文的過程,還是需要重新包裝,展現研究者的遠見,因此得到很漂亮的結果。

營運計畫書也是這樣,創業者一開始都是空白的,一定要接觸很多客戶、了解需求,有一點點收穫之後,才不斷修改,最後在這個垂直領域發現一個有市場潛力的痛點,成為你營運計畫書的內容。只是這個辛苦的過程,在計畫書中不會看到。

盧:就我所知,很多看起來很成功,計畫書裡看起來具有遠見的創業者,過程其實是一場混戰。

我舉個例子,我有個學生在台灣外商工作的時候,年底都會寫明年的營運計畫,在策略會議上報告,美國總部接受之後基本上是不能改變的。後來他到中國工作,老闆要他不用寫計畫書,只要寫下3~5樣未來一年要做的事情就夠了,因為2個月後還會變。當然我覺得也不是不做計畫,而是你做計畫的頻率,要從12個月改成2個禮拜,甚至1個禮拜。

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