吃了敗仗，但官卻愈當愈高…三國志給我的職場啟示：夠會「揣摩上意」，戰敗也能升官

權曰：「孤與子瑜有死生不易之誓，子瑜之不負孤，猶孤之不負子瑜也。」──《三國志．諸葛瑾傳》

孫權說，我和諸葛子瑜的誓言至死都不會改變，子瑜不會辜負我，我也不會辜負子瑜。

說到這裡，讓人不禁懷疑，這兩人感情如此要好，但孫權脾氣差、猜忌心重，晚年尤其明顯，他難道都沒有怪罪過諸葛瑾嗎？其實還是有的，僅僅一次。

孫權後來信任呂壹，呂壹性格狠毒殘忍、執法過當，重臣陸遜和太子孫登多次勸諫，孫權不肯聽從，造成禍亂，直到呂壹的惡行終於暴露被誅殺之後，孫權才深深後悔，並跟眾臣致歉。

孫權肯拉下臉來道歉，至少還不算是最糟糕的老闆，但他低頭過後，回頭又下詔書責備諸葛瑾和其他重臣道：「你們不能老是只讓陸遜發言吧！我不是聖人，也會有過失，但請諸位對我有話直說啊！」

呃、說書人忍不住想吐槽，當初你家長子勸了又勸，你就是不聽，說話最有份量的陸遜更是說到流眼淚，你還是不聽啊！

或許諸葛瑾就是太了解孫權了，所以才選擇不開口吧。如果他表達強烈的意見，卻跟陸遜一樣遭到無情的對待，以後還有誰能勸孫大老闆呢？

諸葛瑾不只跟老闆的關係良好，同事們也都欣賞他的識見與風度。連東吳最沒有人緣的嘴砲戰神虞翻，也跟諸葛瑾交好，虞翻講話常常得罪人，多次惹怒孫權，諸葛瑾數次為他說情，不然虞翻可能有再多腦袋都不夠砍。

虞翻後來遭到孫權流放，他在書信中說道：「諸葛瑾敦厚仁慈，多次承蒙他的正直言論，才保全了我，但我罪行太重，又被人忌恨，這次是無法獲得赦免了。」

在職場上，要做到諸葛瑾這般圓融，受到每個人喜愛，談何容易，但如果能稍加學習他的精神，大概也是無往不利了。

說書人後記

看完諸葛瑾的生平故事，說書人問各位一個問題，除了說話圓融，諸葛瑾最大的優點在哪裡？請先想一想再往下看。

如果只有善於說話對應，那恐怕真的成了馬屁精。我認為，故事中還可以看到諸葛瑾隱藏的智慧，就是「解決問題的能力」。

解決問題有很多方法，最常見、最有效的一種，就是溝通。