有無奈、有不爽 平衡之路再難還是要逗陣走
作者／楊竣傑 | 2017-11-01
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在勞資關係中，沒有人一定是真正的「惡魔」。受一例一休衝擊經營的中小企業主，及帶著滿腔理想進入職場的年輕人都是滿腹苦水。《Cheers》雜誌讓勞資隔空對話，道出心聲之餘，也試著理解彼此的無奈。
圖片來源：廖祐瑲
我媽每天從上午8點上班到晚上9點才回家；加上她容易緊張，非常勞累，在我高中時得肺癌，我當兵時就她過世了。我想是因為積勞成疾。
他們那一代一度是「努力就有回報」的時代，在往開發中國家邁進的過程中，他們不會跳出來爭取勞動權益，因為多做就多賺；一代一代傳下來後，很多長輩會說：「上一輩都這麼辛苦、努力，你們也要學習。」
不過現在環境不同，物價飆升、薪水沒漲，我們出社會時，台灣的物價與薪資比逐年增加，我們其實處在沒有未來的狀態。
聽起來我很消極，但我不是對環境毫無反應，雖然工作和一開始的想像不同，至少我加入工會，企圖改變現況。
我母親不到50歲就過世，從小看著她的努力過程，我覺得「努力就有回報」這句話是放屁！（哽咽）母親也很努力啊！所以我覺得那句話有問題，應該努力去改變、爭取基本生存權。
我想代表抱著理想抱負進入職場的年輕人，告訴雇主：「生活才是最重要的。」
若我們把所有心力都投注在工作上，不只會拖垮人，更會拖垮整個國家。台灣的整體問題是人沒時間休息，更沒錢消費。我們從小就不知道「休閒」，自然不知如何休息，沒時間看表演、參加體育活動，所以這兩個項目在台灣都難以推展。
其實，台灣人從國小開始就在「違法加班」，從早自習到晚自習都在念書，難怪到了職場，對於終日埋首工作會如此「習慣」。我想告訴政府，若你不處理勞動條件，社會上很多其他事就沒辦法處理。台灣勞工一定要認知，生活很重要，而生活不能只有工作。