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技能飆升中
網路科技的興起,帶給了人力資源主管新的希望,然而實質的效果卻令人失望。網路的便利性,只是吸引了更多不適合的應徵者。如今,已經有企業開始採取新的做法,借用網路社群的力量,主動發掘優秀的人才。
網路社群成為徵才新管道

事實上,網路可以有各種的可能性,也充滿了各種的機會,關鍵就在於,企業是否能真正的善用網路的力量,透過正確的管道,找到真正適合的人才。

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