「整理女王」近藤麻理慧：對工作已經沒有心動的感覺時，請做這件事…

對工作沒有心動的感覺，就該換工作嗎？

藉由整理，你自然而然會磨練出辨別什麼事物讓你心動或不心動的能力，這份敏感度也會延伸到各種事物上。

我知道很多人整理完工作空間之後就換了工作，或是辭職去創業。

聽到這種例子，大家常會問：「我對目前的工作沒有心動的感覺，我應該立刻辭職，去找別的工作嗎？」瑜就是其中之一。她在一家食品製造商工作，整理完住家和工作空間之後，她發現自己真正心動的事是做飾品。

「公司給我的薪水很好，」她告訴我，「但我每天回到家都筋疲力盡，工作實在不有趣。我在想，當配件設計師自己創業會不會比較好，還是我應該轉去製造配件和手工藝品的公司工作。」

客戶來問我這類問題的時候，我第一個反應是鼓勵他們選擇自己心動的一條路。然而，瑜對於這點的感受有點複雜。「當配件設計師無法養活自己，」她說，「我也沒看到真正吸引我的公司。」

我接著建議她去做工作分析。我鼓勵她檢視目前工作的不同面向，判斷哪些部分讓她心動，哪些沒有。我也請她確認自己是否能夠掌控這些面向。

幾個月後再見面時，我很驚訝她變了很多。她看起來開心，也放鬆多了。她告訴我，評估過自己的工作後，她決定暫時按兵不動。「檢查過那些自己不心動的面向之後，」她解釋，「我結果發現很大一部分跟尖峰時間通勤有關。通勤很累人，於是我開始早一個小時進公司，這大幅降低了我早上的疲勞程度，工作起來有效率多了。」

「另一個因素是我對某個客戶真的很反感。我鼓起勇氣去找老闆商量，後來工作換由另一個人負責。改變我能改變的事之後，我減少了很多把我的工作樂趣吸走的事。現在我真的很喜歡我的工作。當然不是所有層面都讓我心動，但我發現最適合我的工作──生活平衡，就是擁有令人滿意的薪水，業餘又能追求我對配件設計的熱愛。」