韓國７３歲、日本７０歲才退休...台灣人為什麼這麼早退休？

讀完這篇文章，你可以學到什麼：

1. 比起穩定的工作，你更該追求的是穩定的收入。
2. 台灣的就業市場對中年人極度不友善，導致了台灣退休年齡相對其他國家而言較年輕。
3. 不管是斜槓、投資、創業，記得不要只是汲汲營營賺取一次性收入，而是建立一個自動化、持續化賺錢的系統。

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何必再找工作？找收入吧！

每個月初，我都有一件例行任務，盯催數百名進階班學生的斜槓進度。這天是8月1日，十幾個群組像青蛙跳水般，噗通噗通地跳上跳下，學生一個個浮出水面，張貼出一大串下班後做斜槓的工作進度。看著斐然的成績，還在替他們高興的當下，不到一小時之內，居然跳出四個人都報告了同一個消息：

「我離職了。」

三個主動離職，一個被資遣。怎麼會？2020年6月之後，打開電視，看到的新聞畫面盡是風景區人擠人，飯店訂房額滿，餐廳大排長龍...標題無不表達出「景氣報復性的反彈」。但是關上電視，打開手機，在Line看到的卻是相反的現象，疫情之後比疫情期間離職人數還多，彷彿是一種秋後算帳的報復性失業。

人性不愛工作

我一時迷惘了，兩種截然不同的情境，到底哪個才是事實？還好，學生們因為學了斜槓，或是做了斜槓，沒見到驚慌失措的，反而各個一副胸有成竹、老神在在的模樣，令人心安不少。比起我兩年前被失業，他們比我更快進入狀況，顯然是「訓練有素」的結果。

這些學生第一次來上斜槓基礎班時，我第一句話就告訴他們，未來三小時的課程都環繞著一個核心概念。他們接受了，才繼續報名進階課，這個概念是──

「找工作不如找收入。」

一句大白話，完全解釋「零工經濟」的精髓。這句話不是我發明的，而是在失業期間，去上就業服務站安排的課程時，聽到一位講師說的。當下腦袋像被雷劈到似的，我跟自己說，對，就是這個概念！於是借用至今，不斷宣揚。

三寶爸年逾40，而三個孩子都還小，家計負擔沉重，很想換工作，但是憂心不僅要面對更高的生涯風險，還可能陷家庭於更大的不安之中，非常猶豫。為了尋求解答，來上我的課，並聽進這句話，朝著找收入的方向發展。後來一直慶幸做了正確的選擇，覺得受益很大，便推薦同事夫妻一起來上我的課。