我的老闆很反骨!從「特斯拉員工手冊」解密馬斯克員工的職場生存之道
作者/KELLY HSIAO│Bazaar | 客座觀點 | 2021-03-03
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特斯拉公司有著與眾不同的員工規則,「反手冊」手冊(Tesla Anti-Handbook Handbook)充滿伊隆馬斯克的風格,第一段引言就直白的寫道:「如果你想找的是一本填滿了各種政策和規則的傳統員工手冊,你是找不到的。」
圖片來源:Getty Images
確保你在工作時是有樂趣的:認識新的朋友、用全新的方式鞭策自己、嘗試新的事物。如果你在一定程度上感受不到樂趣,你就會不快樂。而公司不想要那樣,我們希望要你努力工作,愛你的工作,同時獲得樂趣。
特斯拉反手冊重點14:故事的寓意Moral of the Story
以上這些規則的重點很簡單:只要表現得像你想要的那種同事就行了,像你希望別人如何對待你一樣對待別人。特斯拉一定要是那種人們期待著在早上來上班的公司。
特斯拉反手冊重點15:解決顧慮Resolving Concerns
我們想要提供一個積極的工作環境,把員工當成獨立的個體來對待。如果你有顧慮,請與任何你認為可以幫助評估和解決問題的人暢所欲言。我們將竭盡所能提供一個健康、充實、高效、友善的工作環境。
(原文於此,本文由哈潑時尚Harper's Bazaar TW提供,未經授權,請勿轉載)