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捨棄矽谷高薪、變身YouTube界最愛挑戰系創作者The DoDo Men,影片看來瘋狂、充滿笑點,但他們其實在用另類的方式告訴觀眾:脫離固有路徑,你所收穫的會比想像來得更多。

Eric:我們頻道一個影片都還沒上,我就遞辭呈了。我記得是2、3月要提辭呈,老闆提早一個月給我promotion(升遷),我說:「其實我一個月後要走了」,結果疫情就爆發。

老闆問我:「你的計畫還有要執行嗎 ?」我說:「欸!老闆我回來了!」⋯⋯所以我一開始是比較搖擺不定的。

當然,我也是真的想做YouTube,我這個人⋯⋯精算師嘛!(很習慣做)風險管理,外面疫情,我都不知道會發生什麼事情,像經濟一定會被影響,YouTube產業未來長什麼樣子也不知道,可以算是Ian在推我踏出這一步。

Q:頻道從Day 1的創作主軸就是跳出舒適圈,為什麼?

Eric:對我來說,是為了創造一個有記憶的人生

一個人可能上個月薪水多了4萬、5萬塊,多賺了這些錢,可是你問他說:「欸!去年過得怎麼樣?」他說:「好像也沒做什麼事情,我就是多工作了一年」。

有記憶點的人生應該是,你上個月跟一個女生告白,這你一定會記得;或者是你想要跟老闆要求加薪,在講這句話之前的緊張感,你一定會記得。一直待在舒適圈的話,人生可能就這樣一瞬間過去了 。你會很無意識的發覺,欸,我怎麼一下就老了?我到底做了什麼?

我花了7年,考取了精算師資格,當時想像未來的人生一定超棒的,後來回到公司那1~2個月,發現人生還是差不多。如果你想要改變,可以看看現在的上司或老闆的生活長什麼樣子,想像:「我有辦法照他們這樣的方式一直生活下去嗎?」

老實說,轉換跑道有他的風險,不轉換也有他的風險。

Ian:我們生活在這個地球上,有太多不同的體驗、喜怒哀樂等待我們去探索。如果把自己限制在某個地方,就像這個世界是個龐大的圖書館,我們卻只讀了其中的一本書,實在是太可惜了。我認為每個人都應該成為自己想成為的版本

很多時候我會提醒自己,如果有人拿著攝影機,在側拍你人生的紀錄片,你想要留下什麼樣的紀錄片給這個世界?

你的故事會長什麼樣子?你遇到挫折、困難的時候,你怎麼去解決和面對,又是怎麼overcome(跨越)?

Q:一直跳出舒適圈,會有跳完的一天嗎?

Ian:很多人以為我們拍那麼多影片,是不是要去跳傘、是不是要去跑馬拉松、是不是要辭職,才叫做跳出舒適圈?實際上,跳脫舒適圈是一個人生哲學,一個精神

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