以公平待客打造幸福職場，富邦人壽用「good I.D.E.A.」成就good job
作者／整合傳播部企劃 | 2024-08-21
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在多元化的職場環境中，公平待客的意義越來越受到重視，富邦人壽不僅將公平待客視為對每一位顧客及社會大眾的承諾，推行「共融」(Inclusion)、「多元」(Diversity)、「公平」(Equity)、「行動」(Action)」的「good I.D.E.A.」理念，更進一步將公平待客的精神融入職場文化，落實「友善服務原則」，協助各種不同背景、行業的人士轉職保險業，用「good I.D.E.A.」成就good job！
圖片來源：整合傳播部企劃
在富邦人壽感受到公平待客的真諦，吳家萱也不吝將這精神傳遞給客戶，當遇到情況特殊的客戶，她都會嘗試跟公司多做溝通，也不乏許多成功案例。入職至今6年，吳家萱的聽力雖不斷在惡化，但她仍樂觀的表示「我成功的速度要大於聽力受損的速度」，只要還在富邦的一天，她就會繼續將這份正向的力量傳遞下去。