「工作要找喜歡的還是擅長的？」如果你求職只有這兩種選擇，很難找到滿意的工作！

接下來，我邀請對方及在場的參與者，和我一起進行一件事。

拆解喜歡的工作、擅長的工作分別有哪些特質？

為什麼會覺得這是喜歡的工作、又為什麼覺得這是擅長的工作？很快的，我們就有了大收穫。我將大家的想法整理成一張表格，同時也讓所有人都可以檢視自己的想法和表格上的有何不同、還有沒有遺漏的觀點。

我注意到兩者的特質有些相似之處，很快也有人發現到這一點。

「老師，這兩邊有些很相似的答案耶！」

「喔，真的嗎？讓我們試著將這些類似的特質找出來吧！」

▲ 用一張表格展現喜歡的工作、擅長的工作有哪些特質

我讓大家討論並圈選出相似的特質，結果還真不少呢。

「所以說，喜歡的工作、擅長的工作之間並不是完全對立的，對嗎？」

「是的，看起來好像是如此。」

很好，我想思考的過程有些進展，同時也讓我的想法更具體一些。透過「分解」工作特質的過程，我讓大家看見了更多結構上的細節，而不再只是「喜歡」和「擅長」這樣模糊的概念。

當然，在這個過程中，也有不少人開始意識到自己的想法可能不是那麼清晰，甚至是誤解。舉例來說，以下是我請大家在這個階段給予的想法回饋：

● 原來我喜歡的工作，是不工作。

● 我發現自己擅長的工作並沒有上述的這些特質耶？我真的擅長嗎？

● 仔細想想自己擅長的工作也不是那麼不喜歡，至少不是全部。

● 什麼樣才算是喜歡呢？擅長又是指做到什麼程度？

● 我發現不只是我，包括在場的參與者都在將自己的想法逐漸具體化。

到目前為止，我藉由「理解」的過程產生了初步的想法與目標設定，也透過「分解」將原本的問題拆解出更多的細節與資訊，過濾掉一些雜訊、也發現了關鍵訊息：「喜歡的工作、擅長的工作，兩者之間存在一些共通特質。」

▲ 喜歡與擅長的工作，兩者之間存在著一些共同特質

現在我可以整合這些關鍵訊息，萃取出自己的觀點，重新組織為一個結構化的論述。

「經過剛才的討論，我想讓大家聽聽我對這件事的觀點。」

「喜歡的工作，和擅長的工作並非完全沒有交集。我認為大家可以試著這麼做：

(責任編輯 / 吳彥君)