亞洲第一大工業網通設備製造商Moxa：訓練未來人才，竟與一場「成功的撤退」有關
圖片來源：廖祐瑲攝
● 四零四科技（Moxa）共同執行長吳思慧將於9月20日在2023人才永續國際論壇發表演講
來到工業設備網通大廠四零四科技（Moxa）位在新莊副都心的大樓，從透明玻璃窗向外望，櫛比鱗次的高樓大廈，彷彿有置身北市信義區的錯覺。「兩年前因為舊辦公室無法擴充才搬過來，2027年新大樓落成會再搬過去，」一旁員工提醒。
在生成式AI風起雲湧，捲起各行各業千堆雪之際，Moxa依然維持高速成長的秘訣和一場「成功的撤退」有關。
36年來專注OT科技，建立機器間連結
時間拉回36年前，五位師大附中404班的同學創辦Moxa，36年來只專心做一件事，就是深耕OT（Operational Technology），讓各種環境內的不同機器可能相互連接。
在你想像得到的地方，如台灣高速公路上的電子收費系統（ETC）、泰國的變電站、美國紅綠燈，或是你想像不到的地方，像是湛藍大海底端、太空中等嚴峻環境，都看得到Moxa產品身影，客戶囊括全球各產業前十大龍頭企業。
身為亞洲第一大工業乙太網交換器製造供應商，Moxa從創業第一天起，核心技術就是讓不同機器間彼此串連，並洞悉如何在OT現場蒐集正確的數據，進而讓這些資料傳輸到對的地方，但隨著科技演進，Moxa要面對的課題也越來越複雜。
10年前，用44個年輕成員組實驗室
十年前，Moxa做了大膽的嘗試。創辦人徐正義當時就洞察，AI可能顛覆日後科技業，要及早培養同仁用「人類智慧」（Human Intelligence）與AI協作解決問題的能力。因此，Moxa找了44位年輕成員在2013年1月1日組成Moxa Lab，為組織未來的重要技術發展奠定基礎。
雖然有此遠大的願景，但徐正義只給他們一個簡單不過的題目，「我們如何要比別人、其他競爭者學習更快？」44位年輕夥伴就在這個主軸下，選定自己的子題，有人專攻AI，有人挑戰影像，但不約而同的目標是，要透過彼此協作，找出比別人、其他競爭者學習更快的方式。
Moxa Lab完全獨立於日常運作以外，成員只需專注在自己的子題上，如果有想法需要驗證或討論，還可找Moxa研發團隊合作，從中學習碰到問題時，該怎麼找資源，甚至該怎麼當教練去引導其他夥伴。
(責任編輯 / 呼延朔璟)