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AI的到來,並未帶來統一的改變。一項研究用S形曲線描繪出驚人真相:低階人員借助AI,輸出水準直接躍升至中等;高階專家用AI加速突破;但那些站在技能腰部的「中階人士」,卻發現優勢正被侵蝕。新手和老手同樣用AI工具,為什麼結果天差地別?答案取決於一個你可能忽略的關鍵。

可是怎麼用呢?當然不能像新手一樣用。作為中階選手,如果你像低階選手一樣完全依賴AI,直接照搬它生成的結果,那你不但沒有優勢,反而可能表現得不如自己原本該有的好。

德國的一項研究,探討讓大學生使用ChatGPT寫論文的情況。AI的確提高了低階學生的成績,但對中高階水準的學生來說,ChatGPT拉低了他們的得分。你原本可以比ChatGPT強一點的。哪怕你是個醫生,你至少也可以根據自己的經驗,多問問病人的情況,多給AI輸入一些檢驗報告上沒有的資訊……你總可以做一點AI自己做不了的事情。

中階人士的出路在於幫助和駕馭AI

理想情況是,你讓AI去承擔那些重複性的、純資訊處理型的、低決策密度的任務,而你站在更高的層次,提出思路、定義目標、做出決策、掌握美感,最終把關品質。

比如有研究發現,對於有三到五年工作經驗的前端工程師來說,一旦用了像Copilot這樣的AI程式設計工具,正確的做法是盡量讓AI產出程式,自己則把以前寫程式時間的30%轉移到架構設計和審核。平均而言,Copilot讓程式開發加快了55.8%。

如果你是做內容行銷的,可以用AI幫你腦力激盪,生成標題、寫初稿,乃至根據不同平臺優化內容風格。但你還是需要主導策畫、設定主題、做深度採訪、確定立意走向……

你是「把AI納入工作流」,而不是「把工作交給AI」。

中階水準的人如果AI用得好,輸出能力可以達到陡峭的躍升—比如從原本的6分直接跳到10分,跨入高階行列。

高階人士用AI,必須注入更大的主動性

你已經不是駕馭,而是統率AI。所有的瑣碎事務、重複勞動都可以交給AI去處理,你把自己解放出來,專注於最有價值、最需要創意的部分。

比如你是一名頂尖的內容創作者,讓AI產出文章就是不可接受的—你必須精確控制自己輸出的每一句話。AI是你的助手,它能快速深度研究、蒐集資料、初步推理。你有任靈感,隨時可以驗證;你有個論點需要科學研究證據,AI直接給你參考文獻;你想了解某個產業的現狀,AI會在10分鐘之內給你一份全面的報告。你的水準,就看你能不能從這些資訊中提煉出洞見。

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