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雖然很多公司都嘗試過全職工作模式,例如把四十小時的工時壓縮在四天,或減少工時並降薪。然而,「100-80-100」的準則強調的是生產力,不只是為了讓工作和生活達到平衡,而是一場宏大的實驗...
週休三日可行嗎?他打造百人生產力實驗,人資以為在說笑

一篇新聞報導闡述的工時概念,掀起七十五國的討論話題,隨著數十家公司進行實驗並提出實證,愈發引人注目。與此同時,已有多國政府與立法機構開始認真討論週休三日的法案,也有多個組織採用,例如英國的工會聯盟(Trades Union Congress)、綠黨(GreenParty)、工黨(Labour Party)等。在我撰寫本書之際,俄羅斯議會開始擬定草案,打算在全國逐步實行週休三日。

我一想到週休三日的制度也許能讓世界變得更好、更健全,就不由得振奮起來,我可以篤定地說,週休三日早就從南太平洋小國的小小實驗擴散至其他地區。

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