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本集《CEO的修煉場》,由天下雜誌共同執行長吳琬瑜專訪台灣大哥大總經理林之晨,談的不是成功,而是談「成為一個CEO的過程」,談他如何理解「CEO Company Fit」、如何培養類CEO團隊、推動全員AI升級,也談一位CEO在壓力、決策與未來浪潮前,持續修煉自己。

答:在企業經營的世界裡,幾乎所有奇蹟都是台下十年功,台上十分鐘。像現在最紅的NVIDIA,回頭看也是花十年、二十年的積累,才有今天爆發式的成長。台灣最近很紅的台積電、記憶體、AI Server公司,甚至台電周邊相關企業,前面也都是十年、二十年的累積,才能在對的時間點噴發。經營企業時,看到別人起飛,大家都會羨慕,想知道自己能不能也沾到邊跟著起飛,但如果你沒有那樣的功力,即使浪來了也站不起來,沒辦法衝浪。

所以,我認為經營企業,領導人最重要的基本功是「日起有功」。每天讓組織、文化、紀律、治理持續提升,如果企業持續這樣做,總有一天會累積到一個狀態,當浪來,你有能力站上去。

企業經營很難自己造浪,也不一定能主動創造讓公司一飛沖天的市場局勢,但真正能確保的是,在浪來之前,把自己準備好。所以我對經營企業的心法,就是「日起有功」,每天持續累積,讓組織、策略、營運與治理都往好的方向優化。只要一直走在這條路上,某個時間點,一定會等到屬於你的浪,而那時候,你也可以把這個浪衝得非常好。

問:CEO很重要的能力是看見未來,像AppWorks和新創公司就像高倍望遠鏡,讓你能比別人更早看見變化,你覺得過去在AppWorks和現在大型企業的經驗,如何彼此互補?對比較傳統產業的CEO,可以透過什麼機制看見未來?

答:七年前接手台灣大哥大後,很多人以為我換工作,其實沒有,只是多了一個工作。我仍然持續經營AppWorks。

AppWorks每年加速將近50家新創公司,每年看到的新創公司大約有500家,我也持續輔導我們加速的新創公司,好處是讓我持續看見新創公司在Leading Edge(產業前緣)做什麼。這個世界不是平的,改變早就在地球某個點發生,只是需要五到十年才慢慢擴散到你身邊,影響你的事業。很多CEO朋友常跟我說,他們看不到兩、三個季度之後的未來,因為不知道去哪裡看。

我發現,一邊經營AppWorks,基本上像在作弊,因為我透過新創在做什麼,看見五到十年後可能發生的未來。當然,有些未來不一定真的發生,也不一定會來到我身邊,但我比較知道在Leading Edge有哪些變化正在發生。例如AI,很多人可能是看報紙或聽人家講,但AppWorks的新創公司幾乎都是AI的Power User。跟他們聊天,我更能掌握AI在Leading Edge如何改變,以及他們怎麼實踐抓住機會。

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