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根據台大於109學期所做的新生問卷,有4成5不清楚生涯方向,且有14%學生在大一便選擇休學,這群頂大生為何在高峰陷入迷惘?
管中閔

為什麼這點重要?我反過來問,如果年輕人18歲進了大學,一直到22歲,他連自己的課想學什麼、怎麼學、怎麼組合都沒選擇過,你卻期待他畢業後忽然變成一個"problem solver"、"creative thinker"?也許有,但機會很低。

雖然我今天講的都是大學端,但人才培育絕對不只是大學的責任。

衡量一間企業的長期價值,其中一項就是它願意花多長時間去訓練員工,如果這確實能作為一個指標,我認為下一步就是跟大學合作,共同探討產學模式。

我說的不只是實習,而是企業能提供不同機會,讓學習和研究不只是停留在課本及期刊上,而是真正為了解決問題。這個討論還在持續,在摸索的過程中,相信我們會逐漸找到未來大學的理想面貌。

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